Doctoraatsbeurs voor sociaalwetenschappelijk onderzoek rond palliatieve zorg (VUB / UGent)

Categorie:  PhD

1 - Werken bij de VUB

De Vrije Universiteit Brussel staat al meer dan 50 jaar voor vrijheid, gelijk(waardig)heid en verbondenheid, en dat leeft sterk op onze campussen bij zowel studenten als personeel.

 

Bij de VUB vind je een diverse verzameling aan persoonlijkheden: innovators pur sang, maar vooral mensen die 100% hun authentieke zelf zijn. Met zo’n 4.000 medewerkers zijn we de grootste Nederlandstalige werkgever, in de privésector, in Brussel; een internationale stad waarmee we ons maar al te graag verbinden en waar(rond) onze 4 campussen gelegen zijn. 

 

Voeg daarbij ons beginsel van vrij onderzoek - waarin zelfreflectie, een kritische houding en een open, creatieve geest rond wetenschappelijke en maatschappelijke vraagstukken centraal staan - en je hebt een universiteit die fundamenteel grensverleggend en pionierend is op het vlak van onderwijs en onderzoek. Kortom: de VUB ten voeten uit

 

De VUB is bovendien lid van EUTOPIA, een alliantie van gelijkgestemde Europese universiteiten, allen klaar om zichzelf opnieuw uit te vinden. 

2 - Functie

Momenteel zijn we voor de Onderzoeksbursalen van de Faculteit Geneeskunde en Farmacie, vakgroep Huisartsgeneeskunde en chronische zorg, op zoek naar een doctoraatsbursaal.

 

Meer concreet zal je takenpakket, ter voorbereiding van een doctoraat, er als volgt uitzien:

 

De Onderzoeksgroep Zorg rond het Levenseinde (VUB / UGent) is op zoek naar twee gedreven doctoraatsstudenten voor deelname aan het EU PAL-COPD project (https://eupal-copd.eu/). Dit baanbrekend project richt zich op het verbeteren van de levenskwaliteit voor mensen met gevorderde COPD door middel van geïntegreerde palliatieve zorg. Hierbij wordt aandacht besteed aan zowel lichamelijke, psychische, sociale als existentiële noden.

COPD, oftewel chronisch obstructief longlijden, is een levensbeperkende longziekte die gekenmerkt wordt door aanhoudende ademhalingsproblemen en longschade. Ons doel is de levenskwaliteit van deze patiënten te verbeteren door de zorg beter te integreren.

 

WAT GA JE DOEN?
Als PhD-kandidaat werk je aan een innovatieve interventie om de samenwerking tussen de dienst pneumologie, palliatieve zorgteams en eerstelijnsgezondheidszorg te verbeteren. Deze interventie wordt geëvalueerd in 18 ziekenhuizen in zes Europese landen.

 

Wij zoeken twee kandidaten met sociaalwetenschappelijke vaardigheden. Specifiek zoeken wij twee verschillende profielen:

1) een kwantatief onderlegd onderzoeker, met goede statistische kennis;

2) een kwalitatief onderlegd onderzoeker, met een passie voor samenwerking met clinici en het afnemen van interviews.

 

Als onderdeel van je werk zul je verder:

  • Een grootschalige studie voorbereiden en uitvoeren, samen met twee andere doctoraatsstudenten en onder supervisie van de projectcoördinator en postdoctorale onderzoekers.
  • Bijdragen aan de aanvraag voor ethische goedkeuring, studiemateriaal voorbereiden, studiedeelnemers rekruteren, gegevens verzamelen via gestructureerde vragenlijsten en kwantitatieve en kwalitatieve onderzoeksgegevens verwerken en analyseren.
  • Contacten leggen en onderhouden met clinici op locaties waar deelnemers worden geïdentificeerd en met de stakeholders van het EU-PAL COPD-project.
  • Je onderzoek presenteren op (inter)nationale bijeenkomsten en conferenties.
  • Wetenschappelijke papers schrijven.
  • Een gerelateerd proefschrift op basis van publicaties afronden binnen 4 jaar.

 

Voor deze functie zal onze Brussels Health Campus (Jette) of Universitair Ziekenhuis Gent je thuisbasis worden.

Dit is bespreekbaar. Omdat je regelmatig met ziekenhuizen op locatie zal moeten werken, zijn goede transportopties belangrijk.

3 - Profiel

Wat verwachten wij van jou?

 

  • Een Master in sociologie, psychologie, epidemiologie, gezondheidswetenschappen, geneeskunde, verpleegkunde, gerontologie, of een vergelijkbaar vakgebied.

 

  • We zoeken een gepassioneerde onderzoeker met:

    • Grote belangstelling en enthousiasme voor onderzoek en een sterke motivatie om als onderzoeker te werken en binnen de gestelde termijn een doctoraat af te ronden.
    • Aantoonbare wetenschappelijke vaardigheden en kennis van onderzoeksmethoden, zoals blijkt uit de kwaliteit van je masterproef en je academische achtergrond.
    • Goede vaardigheden in kwantitatieve en/of kwalitatieve analysemethoden.
    • Een achtergrond in een van de volgende onderwerpen is een pluspunt: vergrijzing, ernstige/chronische ziekte, levenseinde, gezondheids-/ziektetrajecten.
    • Goede schriftelijke en mondelinge communicatievaardigheden in het Nederlands en (academisch) Engels.
    • Daadkrachtige, teamgerichte en proactieve houding.
    • Goede vaardigheden op het gebied van zelfmanagement en planning.

 

  • Je hebt geen werkzaamheden verricht in het kader van een mandaat als assistent bezoldigd ten laste van de werkingsmiddelen, gedurende meer dan 12 maanden (gecumuleerd). 

 

VUB wil een weerspiegeling zijn van de maatschappij waar ieders talent wordt gewaardeerd, ongeacht het gender, geslacht, leeftijd, religie, huidskleur, migratieachtergrond, functiebeperking en de neurodiversiteit.

4 - Aanbod

Word jij onze nieuwe collega?

 

Dan bieden we je een voltijdse doctoraatsbeurs aan, voor de duur van 12 maanden (verlengbaar tot max. 48 maanden, mits positieve evaluatie van de doctoraatswerkzaamheden), met voorziene startdatum 01-09-2024.

 

Je ontvangt een beursbedrag gekoppeld aan een van de barema’s die door de overheid worden vastgelegd.

 

OPGELET: De effectieve uitwerking van de doctoraatsbeurs is onderworpen aan de opschortende voorwaarde van jouw inschrijving als doctoraatsstudent aan de universiteit.

 

Bij de VUB garanderen we een open, betrokken en diverse werkplek en bieden we je kansen om je carrière (verder) uit te bouwen.

 

Daarnaast geniet je van voordelen als:

  • Uitgebreide thuiswerkmogelijkheden, een telewerkvergoeding van 50 euro per maand OF een internetvergoeding van 20 euro per maand; 
  • Een open informele werkomgeving met aandacht voor je work-life balance, een uitzonderlijke verlofregeling met 35 verlofdagen (bij voltijdse tewerkstelling), sluiting tussen Kerstmis en Nieuwjaar, en 3 extra verlofdagen; 
  • Een kosteloze hospitalisatieverzekering
  • Maximale terugbetaling van woon-werkverkeer met het openbaar vervoer en/of een fietsvergoeding; 
  • Gevarieerde maaltijden in onze campusrestaurants aan een aantrekkelijk tarief; 
  • Voordelige sportmogelijkheden, een gamma aan kortingen via Benefits@Work (in allerlei winkels, op vluchten, in tankstations, pretparken...) en Ecocheques
  • Kinderdagverblijf vlak bij de campus, korting op vakantiekampen
  • De ruimte om je job-inhoud mee te vormen en voortdurend bij te leren via onze VUB-leerplatformen en opleidingen; 
  • En tot slot: toffe collega's met een gezonde drive.

5 - Geïnteresseerd?

Spreekt deze functie je aan?

 

Stel je dan kandidaat, ten laatste op 20-07-2024, via jobs.vub.be, en laad volgende documenten op: 

  • je motivatiebrief; 
  • je curriculum vitae; 
  • je diploma’s (niet van toepassing voor VUB-alumni).

 

Heb je vragen over deze functie? Contacteer dan Frederick Daenen via frederick.daenen@vub.be. 

 

Wil je graag weten hoe het is om te werken bij de VUB? Ga dan naar jobs.vub.be, en ontdek alles over o.a. onze campussen, voordelen, strategische doelen en collega’s.

 

Wil je meer info over EUTOPIA? Ga dan naar eutopia-university.eu, en kom meer te weten over ons Europees netwerk van universiteiten. 
 

HEB JE NOG VRAGEN OVER DEZE VACATURE?

Je vindt de gegevens van de contactpersoon in de vacaturetekst.