Marie Curie Doctoral Training Network PhD-onderzoeker fellowship in mobiliteit

1 - Werken bij de VUB

De Vrije Universiteit Brussel staat al meer dan 50 jaar voor vrijheid, gelijk(waardig)heid en verbondenheid, en dat leeft sterk op onze campussen bij zowel studenten als personeel.

Bij de VUB vind je een diverse verzameling aan persoonlijkheden: innovators pur sang, maar vooral mensen die 100% hun authentieke zelf zijn. Met zo’n 4.000 medewerkers zijn we de grootste Nederlandstalige werkgever, in de privésector, in Brussel; een internationale stad waarmee we ons maar al te graag verbinden en waar(rond) onze 4 campussen gelegen zijn. 

Voeg daarbij ons beginsel van vrij onderzoek - waarin zelfreflectie, een kritische houding en een open, creatieve geest rond wetenschappelijke en maatschappelijke vraagstukken centraal staan - en je hebt een universiteit die fundamenteel grensverleggend en pionierend is op het vlak van onderwijs en onderzoek. Kortom: de VUB ten voeten uit. 

De VUB is bovendien lid van EUTOPIA, een alliantie van gelijkgestemde Europese universiteiten, allen klaar om zichzelf opnieuw uit te vinden. 

2 - Functie

Momenteel zijn we voor de Onderzoeksbursalen van de Faculteit Sociale Wetenschappen en Solvay Business School, vakgroep Business Technology and Operations, onderzoeksgroep House of Sustainable Transitions op zoek naar een doctoraatsbursaal.

Meer concreet zal je takenpakket, ter voorbereiding van een doctoraat, er als volgt uitzien:

De Mobilise Mobility and Logistics Research Group en de House of Sustainable Transitions Large Research Group aan de Vrije Universiteit Brussel (VUB) zijn op zoek naar een voltijdse doctoraal onderzoeker om te werken aan het onderwerp van het nieuwe bestuur van stedelijke transformaties en mobiliteit. Deze positie maakt deel uit van het nieuwe Europese MSCA Doctoral Network TRANSFORM - Urban Mobility Cultures in Transition: Socio-Spatial Implications of Transformative Practices (2025-2028).

Het TRANSFORM-project zal vanuit een holistisch, interdisciplinair, intersectorieel en gendergevoelig perspectief de betekenis en werking van transities in stedelijke mobiliteitsculturen bestuderen. Het zal onderzoeken of en in hoeverre transformatieve praktijken effectieve mechanismen zijn om de transities te activeren en te consolideren, evenals de resulterende sociaal-ruimtelijke effecten. Het project werft 13 doctoraatskandidaten aan om postdoctorale studies te volgen met het oog op het behalen van een doctoraat. Het onderzoeksprogramma van deze individuele onderzoekers zal worden geïntegreerd in een reeks van 8 werkpakketten die de deelname van 16 hoog aangeschreven Europese academische instellingen en 9 ervaren niet-academische organisaties omvatten: privébedrijven, verenigingen, regionale overheden en stedelijke living labs.

Het project richt zich op de opleiding van een nieuwe generatie onderzoekers door middel van een innovatief, uitgebreid, interdisciplinair en intersectorieel doctoraatsprogramma dat omvat: (i) academische opleiding; (ii) niet-academische opleiding; (iii) overdraagbare vaardigheden training; en (iv) specifieke en gecoördineerde begeleiding en mentoring.

Je zal onderzoek doen naar stedelijke transformaties door de betrokkenheid van niet-gouvernementele initiatieven in zes casestudies te onderzoeken: Brussel (België), Kopenhagen (Denemarken), Frankfurt (Duitsland), Luxemburg (Luxemburg), Madrid (Spanje) en Wenen (Oostenrijk). Om dit te bereiken, is de eerste stap om te beoordelen waarom mobiliteitscampagnes zijn geïmplementeerd en hun succes te evalueren. Hierop voortbouwend richt de tweede stap zich op het bepalen van de rol van belanghebbenden, met de nadruk op niet-gouvernementele initiatieven, bij het waarborgen van het succes van deze beleidsmaatregelen. Deze analyse zal bijdragen aan een bredere theoretische kennis van het bestuur van stedelijke transformaties. Ten slotte is de derde stap om deze inzichten te vertalen naar praktische aanbevelingen voor het toekomstige ontwerp van stedelijke transformatieprocessen, zodat best practices toekomstige beleidsvorming en planning kunnen informeren.

De verwachte resultaten zijn:

1) Kritische analyse van de impact van mobiliteitscampagnes in zes casestudies die diverse mobiliteitsculturen in Europa vertegenwoordigen;

2) Analyse van hoe deze niet-gouvernementele initiatieven veranderingen in gedrag en beleidsvorming hebben bevraagd en geïnitieerd;

3) Theoretische kennis zal verder worden ontwikkeld met betrekking tot de structuur van transportbestuur, het belang van de kwaliteit van leven van lokale bewoners en, uiteindelijk, de transitie van transport- en stadsplanning naar duurzamere mobiliteitsculturen. Het empirische onderzoek zal het werken met lokale belanghebbenden zoals maatschappelijke organisaties en overheidsvertegenwoordigers in België omvatten om mobiliteitscampagnes en bottom-up bestuur op verschillende schalen te onderzoeken.

Je zal deel uitmaken van een netwerk van 13 Early Stage Researchers (ESR's) die samenwerken in een Europees netwerk van academische en private instellingen. Deelname aan workshops en detacheringen (1-2 maanden) naar een andere partnerinstelling tijdens het project is verplicht.

Taken

Je zal academisch onderzoek verrichten op het gebied van mobiliteit, participatie en bestuur.
Je zal kwalitatieve (bijv. interviews, focusgroepen, inhouds- en discoursanalyse) en kwantitatieve gegevens (bijv. enquêtes, datasets over reisgedrag) verzamelen en analyseren.
Je zal academische publicaties en onderzoeksrapporten schrijven.
Je zal onderzoeksresultaten presenteren op workshops, academische en beleidsconferenties.
Je zal bijdragen aan publieke disseminatieactiviteiten.
Je zal masterstudenten begeleiden bij hun scripties.

Profiel MSCA-regels:

Onderzoekers moeten voldoen aan de mobiliteitsregel, d.w.z. onderzoekers mogen niet langer dan 12 maanden in de 3 jaar onmiddellijk voorafgaand aan de datum van de aanwerving in België hebben verbleven of hun hoofdactiviteit (werk, studie, enz.) er hebben uitgevoerd. Verplichte nationale dienst, korte verblijven zoals vakanties en tijd doorgebracht als onderdeel van een procedure voor het verkrijgen van vluchtelingenstatus onder het Verdrag van Genève worden niet meegerekend.

Onderzoekers moeten beginnende onderzoekers (ESR) zijn, d.w.z. niet al in het bezit van een doctoraat op de datum van de aanwerving. Onderzoekers die hun doctoraat met succes hebben verdedigd, maar die nog niet formeel de doctoraatstitel hebben gekregen, worden niet als in aanmerking komend beschouwd.

Voor deze functie zal onze Brussels Humanities, Sciences & Engineering Campus (Elsene) je thuisbasis worden. 

3 - Profiel

Wat verwachten wij van jou?

• Een masterdiploma in transportplanning, stadsplanning, stedelijke studies, economie, geografie, politieke wetenschappen, duurzame ontwikkeling, sociologie, antropologie, sociale wetenschappen of een verwante discipline.

   

• Aangetoonde interesse in mobiliteit, duurzaamheid, bestuur en participatieve planning.
• Goede kwalitatieve (bijv. interviews, focusgroepen, inhoudsanalyse) en kwantitatieve (bijv. enquêteanalyse) onderzoekvaardigheden of sterke interesse om deze te ontwikkelen.
• Sterke mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden in het Engels. Je zal worden gevraagd om bewijs te leveren van goede Engelse taalvaardigheden, zowel schriftelijk als mondeling. De volgende certificaten kunnen als zodanig bewijs worden gebruikt (minimaal niveau C1 volgens het 'Common European Framework of Reference for Languages'): TOEFL, IELTS of Cambridge Certificate in Advanced English (CAE), Cambridge Certificate of Proficiency in English (CPE) of een Engelstalige masterdiploma.
• Daarnaast is een goede kennis van het Nederlands en/of Frans wenselijk om te kunnen werken met lokale belanghebbenden zoals maatschappelijke organisaties en overheidsvertegenwoordigers in België.
• Het vermogen om effectief te communiceren met een breed scala aan belanghebbenden.
• Vermogen om in een interdisciplinair team te werken en geïnteresseerd in samenwerking met maatschappelijke en overheidsorganisaties.
• Goede tijdmanagement- en planningsvaardigheden, met het vermogen om strakke deadlines te halen.
• Goede kennis van Microsoft Excel en andere Office-toepassingen. Vaardigheden in het gebruik van andere relevante software (bijv. GIS, SPSS, Qualtrics, R) zijn een voordeel.

• Je hebt geen werkzaamheden verricht in het kader van een mandaat als assistent bezoldigd ten laste van de werkingsmiddelen, gedurende meer dan 12 maanden (gecumuleerd). 

VUB wil een weerspiegeling zijn van de maatschappij waar ieders talent wordt gewaardeerd, ongeacht het gender, geslacht, leeftijd, religie, huidskleur, migratieachtergrond, functiebeperking en de neurodiversiteit.

4 - Aanbod

Word jij onze nieuwe collega?

Dan bieden we je een voltijdse doctoraatsbeurs aan, voor de duur van 12 maanden (verlengbaar tot max. 48 maanden, mits positieve evaluatie van de doctoraatswerkzaamheden), met voorziene startdatum 01-09-2025.

Je ontvangt een beursbedrag gekoppeld aan een van de barema’s die door de overheid worden vastgelegd.

OPGELET: De effectieve uitwerking van de doctoraatsbeurs is onderworpen aan de opschortende voorwaarde van jouw inschrijving als doctoraatsstudent aan de universiteit.

Bij de VUB garanderen we een open, betrokken en diverse werkplek en bieden we je kansen om je carrière (verder) uit te bouwen.

Daarnaast geniet je van voordelen als:

• Uitgebreide thuiswerkmogelijkheden, een telewerkvergoeding van 50 euro per maand OF een internetvergoeding van 20 euro per maand; 
• Een open informele werkomgeving met aandacht voor je work-life balance, een uitzonderlijke verlofregeling met 35 verlofdagen (bij voltijdse tewerkstelling), sluiting tussen Kerstmis en Nieuwjaar, en 3 extra verlofdagen; 
• Een kosteloze hospitalisatieverzekering; 
• Maximale terugbetaling van woon-werkverkeer met het openbaar vervoer en/of een fietsvergoeding; 
• Gevarieerde maaltijden in onze campusrestaurants aan een aantrekkelijk tarief; 
• Voordelige sportmogelijkheden, een gamma aan kortingen via Benefits@Work (in allerlei winkels, op vluchten, in tankstations, pretparken...) en Ecocheques; 
• Kinderdagverblijf vlak bij de campus, korting op vakantiekampen; 
• De ruimte om je job-inhoud mee te vormen en voortdurend bij te leren via onze VUB-leerplatformen en opleidingen; 
• En tot slot: toffe collega's met een gezonde drive.

Aanvullende informatie: De eerste 36 maanden van de functie worden aangeboden onder de voorwaarden van het Marie Skłodowska Curie Action Doctoral Network Scheme en trekken daarom een beurs aan die wordt bepaald door de regelgeving van dit schema. Dit komt neer op een minimum bruto beurs van 3400€/maand en een mobiliteitstoelage van 600€/maand, details van het verwachte netto-inkomen zullen tijdens het interview worden besproken. Een gezinstoelage is beschikbaar afhankelijk van de gezinssituatie van de aangeworven kandidaat. Tijdens de laatste 12 maanden wordt de beurs—zonder toelagen—gedekt door de VUB Research Council.

5 - Geïnteresseerd?

Spreekt deze functie je aan?

Stel je dan kandidaat, ten laatste op 15-05-2025, via jobs.vub.be, en laad volgende documenten op: 

• je motivatiebrief (max. 500 woorden) waarin je uitlegt waarom je een PhD wilt volgen, je interesse in de specifieke positie en hoe je het voorgestelde onderzoeksonderwerp zou benaderen; 
• je curriculum vitae met contactgegevens van een referentie en een expliciete vermelding van uw naleving van de MSCA-mobiliteitsregel (zie bovenstaande functieomschrijving);
• een publicatie of rapport in het Engels waaraan u substantieel heeft bijgedragen (bijv. uw masterthesis).
• bewijs van goede Engelse taalvaardigheid (een kopie van een taalcertificaat (zie specifieke vereisten hierboven) of een kopie van een Engelstalig masterdiploma);
• je diploma’s (niet van toepassing voor VUB-alumni).

Heb je vragen over deze functie? Contacteer dan Prof. Dr. Imre Keseru via Imre.Keseru@vub.be of +32 (0)2 6148323. 

Wil je graag weten hoe het is om te werken bij de VUB? Ga dan naar jobs.vub.be, en ontdek alles over o.a. onze campussen, voordelen, strategische doelen en collega’s.

Wil je meer info over EUTOPIA? Ga dan naar eutopia-university.eu, en kom meer te weten over ons Europees netwerk van universiteiten.