Technisch Medewerker Toegangsbeheer en Systeemoptimalisatie

1 - Werken bij de VUB

Ben je een technieker met enkele jaren ervaring in beveiligingsinstallaties en op zoek naar een job waarbij je ook aan de beheers (software) kant kan werken?  
Of ben je afgestudeerd als bachelor in een technische opleiding en op zoek naar een job waar je ook zelf de handen uit de mouwen kan steken? Lees dan even verder. Het team Toegangsbeheer van de VUB is op zoek naar een technische expert. 

De Vrije Universiteit Brussel staat al meer dan 50 jaar voor vrijheid, gelijk(waardig)heid en verbondenheid en dat leeft sterk op onze campussen bij zowel studenten als personeel. Bij de VUB vind je een diverse verzameling aan persoonlijkheden: innovators pur sang, maar vooral mensen die 100% hun authentieke zelf zijn. Met zo’n 4000 medewerkers zijn we de grootste Nederlandstalige werkgever, in de privésector, in Brussel; een internationale stad waarmee we ons maar al te graag verbinden en waar(rond) onze 4 campussen gelegen zijn.

2 - Functiebeschrijving

Als Technisch Medewerker Toegangsbeheer en Systeemoptimalisatie draag je bij aan de veiligheid van onze campussen door technisch vakmanschap te combineren met systeemoptimalisaties. 

De dienst Toegangsbeheer is verantwoordelijk voor de sleutelservice en beveiligingstechnieken op onze campussen. Zij voorzien in de levering van sleutels of transponders, installeren elektronisch deurbeslag, voeren reparaties uit aan sloten, wijzen rechten toe voor badges, en nog veel meer. Daarnaast beheren ze de toegangscontrole en slagbomen, inbraak- en camerasystemen en sleutelkasten. 

Het huidige team bestaat uit 5 techniekers, en we zijn op zoek naar een nieuwe collega met niet alleen technische kennis, maar ook affiniteit met (beveiligings)software. 

Je job bestaat uit twee aspecten: 

1. Opvolging en optimalisatie van onze beveiligingssystemen: 

• Je identificeert optimalisatiemogelijkheden en verbeteringen aan de bestaande (VMS) systemen (waaronder inbraak-, camerabewaking-, intercom- en toegangscontrolesystemen); 
• Je analyseert foutmeldingen en gaat daarnaast ook proactief op zoek naar oplossingen; 
• Je integreert (nieuwe) softwaresystemen in onze bestaande beheers software; 
• Je stelt rapportages op, houdt statistieken bij en doet aanbevelingen voor verbeteringen; 
• Je rolt de toegangscontrole- en andere beveiligingsprojecten mee uit en houdt goed de status en opvolging bij. 

2. Technische interventies: 

• Je voert daarnaast ook zelf technische vervangingen en reparaties uit;  
• Je stelt hierbij de juiste diagnose (software - hardware) en neemt passende acties (waaronder ook programmatie en configuratie van de systemen);  
• Bij complexere problemen werk je samen met onze IT afdeling of met onze onderaannemer/leverancier. 

In deze functie rapporteer je rechtstreeks aan onze teamleader An Verschelden.  

Je werkt hoofdzakelijk vanuit de campus in Elsene, maar verplaatst je 3 à 4 keren per maand ook naar onze campus in Jette. Je hebt de mogelijkheid om te werken in glijdende werkuren (start tussen 7u en 9u) en kan ook tot 1 dag van thuis uit werken.  

3 - Profiel

Wat verwachten wij van jou? 

• Volgende opleidingen komen in aanmerking: 
  • Bachelor in een technische richting (elektronica, elektromechanica, elektriciteit) of  
  • Bachelor in een andere richting met aantoonbare affiniteit in technologie of  
  • Hoger Secundair Onderwijs in een relevante opleiding aangevuld met minimum 5 jaar relevante ervaring in een technische job  
• Kennis van toegangscontrolesysteem Salto is een grote plus; belangrijker is kennis van MileStone Systems (eventueel opgedaan tijdens studies, stage); 
• Je hebt minstens een basiskennis van zwakstroom en technische installaties;  
• We zoeken geen IT profiel, maar je hebt wel grote affiniteit met softwareprogramma’s, hebt (basis) kennis van servers, netwerken, IP adressen,…  ; 
• Je spreekt en schrijft vloeiend in het Nederlands en hebt een basiskennis Frans en Engels; 
• Je hebt een flexibele en probleemoplossende instelling, bent pragmatisch en neemt initiatief. 

4 - Aanbod

Word jij onze nieuwe collega? Dan bieden we je een contract als bediende van onbepaalde duur aan met een bruto maandsalaris gekoppeld aan graad 5 (min. €3121 - max. €4678), 6 (min. 3495 - max. €5052) of graad 7 (min. €3617 - max. €5578). Het salaris is afhankelijk van je competenties en het aantal jaren relevante werkervaring. Je kan onze salarisschalen terugvinden op onze website bij "werken bij de VUB". 

Bij de VUB garanderen we een open, betrokken en diverse werkplek en bieden we je kansen om je loopbaan (verder) uit te bouwen. Daarnaast geniet je van voordelen als:

• Maximale terugbetaling woon-werkverkeer met het openbaar vervoer en/of een fietsvergoeding; 
• Een kosteloze hospitalisatie- en zeer mooie groepsverzekering met gewaarborgd inkomen;  
• Een internetvergoeding;
• Gevarieerde maaltijden in onze campusrestaurants aan een aantrekkelijk tarief; 
• Voordelige sportmogelijkheden en een interessant Basic Fit-abonnement, een gamma aan kortingen via Benefits@Work (in allerlei winkels, op vluchten, in tankstations, pretparken...) en Ecocheques; 
• Kinderdagverblijf vlak bij de campus, korting op vakantiekampen;   
• De ruimte om je job-inhoud mee te vormen en voortdurend bij te leren via onze VUB leerplatformen en opleidingen; 
• Een open informele werkomgeving met aandacht voor je work-life balance, een uitzonderlijke verlofregeling met 35 verlofdagen, sluiting tussen Kerstmis en Nieuwjaar en 3 extra verlofdagen  
• En tot slot: vriendelijke collega's met een gezonde drive en een goed gevoel voor humor 

5 - Geïnteresseerd?

Spreekt deze functie je aan? Stel ja kandidaat via de VUB jobsite jobs.vub.be

Ons sollicitatieproces voor deze vacature ziet er als volgt uit:

• Stap 1: CV-screening door een van onze recruiters.
• Stap 2: Een vergelijkende digitale proef, waar we naar je aanpak en inzicht peilen, op afstand.
• Stap 3: Een finaal gesprek .
   

Vragen over de functie-inhoud? Contacteer An Verschelden via an.verschelden@vub.be
Vragen over de selectieprocedure? Contacteer Sammy-Jo Van Tendeloo via sammyjo.van.tendeloo@vub.be

Wil je graag weten hoe het is om te werken bij de VUB?

Ga dan naar https://jobs.vub.be/ en ontdek alles over o.a. onze campussen, voordelen, strategische doelen en collega’s.

6 - Kenmerken

Personeelsformatie: patrimonium

Contract: Contract onbepaalde duur

Hoofdeenheid: Directie Infrastructuur

Omvang: 1

Functie: Beheertechnicus

Gradengroep: 5-6-7

Wijze van begeven: werving